【职位描述】
招聘与配置：协助进行招聘流程管理，包括发布职位信息、筛选简历、安排面试及候选人沟通，确保高效完成招聘任务。
员工关系管理：维护良好的员工关系，处理员工咨询，参与组织员工活动，提升员工满意度和团队凝聚力。
培训与发展：协助规划并执行新员工入职培训计划，支持员工职业发展路径规划。
薪酬福利管理：协助处理薪资计算、社保公积金缴纳等事务，确保员工福利按时准确发放。
行政管理：负责日常办公用品采购、资产管理、办公室环境维护等行政工作，确保办公环境的高效与舒适。
政策与合规：跟进国家劳动法律法规及公司政策的更新，确保公司人事行政操作的合法合规性。
拥有中专及以上学历。
至少4年相关工作经验，熟悉人事行政工作流程。
良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效处理人际关系。
熟悉国家劳动法律法规，具备一定的法律意识。
优秀的组织能力，能同时处理多项任务，注重细节。
熟练使用Office办公软件，尤其是Excel和Word。
积极主动，能够独立解决问题，具备良好的抗压能力。
联系我时，请说是在乳山热线看到的，谢谢！